擦窗户、收纳整理、地面清洁、污渍去除......聂明群带着员工一一进行，当员工清洁不到位时她便耐心讲解清洁要点，并手把手教学，确保每一个角落都干净整洁。外行看热闹，内行看门道。清洁工作说起来容易做起来难，没有日积月累的经验和技巧很难做得好。“例如地面清洁，刮地拖把不能离开地面，手眼一致、力道适中地面才能干净无水痕。”聂明群说。
2018年，聂明群进入爽净职业培训学校，开始接触家政行业，做策划、搞培训是工作常态，有时下乡培训就是一个月，在仁怀各个乡镇穿梭。2022年，聂明群被调到星城公司任家政项目主管，自那时起，她常常出门在外对接业务、评估报价、现场卫生质量和安全监督。“刚开始时，心里有点矛盾，觉得自己年轻，做这个有点难为情，怕别人看不起，又怕自己做不到。”聂明群笑着说。
2018年12月，聂明群到坛厂桅杆村村室开始她的第一次上门保洁服务。当时是下雪天，地面很脏，村室里面水管被冻住了，她只能用水桶到村室旁边农户家抬水使用。在处理地面污渍时，她手拿钢丝球，蹲着擦，跪着擦，只为给客户一个干净整洁的环境，结束时，她才发现自己的裤子和衣服都湿了。聂明群回忆说：“那时还不知道什么清洁技巧，都是使用蛮力，结束后累得在办公室沙发上睡着了。”
自此，聂明群开始积极参加培训、竞赛，学习清洁技巧。通过不断地学习和上门服务积累经验，聂明群有了自己的一套清洁方式方法，应对各种服务场地都游刃有余，在家政行业也树立了一个良好的口碑。“干一行爱一行，我想把这个工作做得更好。”在参加“筑城工匠杯”竞赛时她获得玻璃清洗项目二等奖，参加遵义市家政技能大赛时获得家政服务项目三等奖。
2024年1月，聂明群带领40名保洁人员在酱酒大厦开展开荒保洁工作。那时，天寒地冻、滴水成冰，为了让员工在8点上岗时能用上温水，她每天早上5：30就到现场，用最原始的“电老虎”烧水。她说：“那个时间，天还没亮，路上没什么人，又冷，有点害怕，但还是壮着胆子到现场。”10个楼层的开荒保洁工作持续了8天，每一层都堆积着大量的灰尘、杂物以及长期无人打扫而形成的污垢，开荒保洁任务之艰巨不言而喻。8天里，聂明群每天都是第一个到工作岗位，最后一个离开，与团队成员们并肩作战。哪里任务最重、哪里最脏最累，她就出现在哪里，她带领团队成员们一层一层地清理灰尘、擦拭玻璃、清洗地面，每一个角落都不放过，最终圆满完成了这项工作。
